Травма на производстве - отсутствие акта и соцстраха, заявления в трудовую инспекцию и прокуратуру. Дальнейшие действия и вопросы о соцстрахе, больничном, суде и реабилитации
опубликован 02.03.2015, 20:17
Хотелось бы получить консультацию по поводу травмы на производстве. 26 декабря с моим мужем на стройке произошел несчастный случай, в результате которого он получил травму (перелом пяточной кости, осколочный со смещением). Работодатель акт не составил, в соцстрах не сообщил. 2 января муж попал в больницу с осложнениями (рожистое воспаление и обширная гематома). Не дождавшись реакции работодателя (муж звонил), подали заявление в трудовую инспекцию (2 февраля) и в прокуратуру (4 февраля). Акт готов, нам позвонили,4 марта забираем. Вины мужа нет, вся ответственность лежит на работодателе. Каковы наши дальнейшие действия? Больничного он еще не получал. Трудовой договор составлен очень хитро, оформлен на полставки с окладом 5 тысяч, хотя далее написано, что рабочая неделя составляет 40 часов.
Посоветуйте, как нам дальше действовать?-В отношении соцстраха.-Расчета больничного.-Стоит ли подавать в суд и требовать моральный ущерб и компенсацию расходов на лечение.-Кто должен оплачивать реабилитацию?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Приходите на консультацию.
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Отказ работодателя оплатить травму - как заставить его выплатить денежную компенсацию?
Обязан ли соцстрах выплатить мне пособие и сам работадатель за моральный вред и вред здоровью?
Травма на производстве - возможность доказать производственный характер и официальное оформление
Необходимость проведения расследования производственной травмы после скрытия случая работодателем
Обязанность работодателя провести расследование травмы по гражданско-правовому договору на строительной площадке
Какие обязанности работодателя передомной, если такие есть, ведь травму я получил на производстве не по своей вине.
Как получить акт о производственной травме от работодателя при отсутствии соответствующего документа на месте работы
Смерть на производстве - Работодатель найден виновным после двухлетнего судебного разбирательства
Травма на работе - Какую компенсацию требовать без ясности о последствиях?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут