Несправедливое увольнение после выгула каждую пятницу - имеют ли они на это право?
опубликован 11.03.2015, 00:47
Помогите пожалуйста нас каждую пятницу выгоняют за свой счет и дают такие заявления что якобы по семейным обстоятельствам и я не стал подписывать в одну из пятниц а после выходных мне дали заявление уведомление там сказано что они доводят до моего сведения что я прогулял пятницу когда на самом деле нас выгнали за свой счет ноя не подписывал заявление и мне грозит увольнение имеют ли они такое право по закону заранее спасибо.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Так если Вы не написали заявление "за свой счёт", надо было выйти на работу в пятницу. Естественно если Вы этого не сделали, то Вы прогуляли. А Вы как хотели - на работу не ходить, за свой счет не писать и денежки "ни за что" получать? Так не бывает.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Щелково
Похожие вопросы
Как разделить двухдневный отпуск на пятницу и понедельник для семейных обстоятельств
Как рассчитать день увольнения после написания заявления и учитывать выходные дни в периоде отработки?
Можно ли писать отпуск за свой счет и включать выходные после смерти близкого человека?
Вопросы о дате увольнения и последствиях подписания документов
Директор отказывается подписать заявление о предоставлении 3-х дней отпуска по семейным обстоятельствам, требуя включить выходные
Уволен лишь из-за отсутствия подписи - законность увольнения при отпуске по своей инициативе
Возможно ли включить четверг и пятницу перед неделей отпуска в счет ежегодного отпуска по Трудовому кодексу РФ?
Возможность включения четверга и пятницы перед неделей отпуска в счет ежегодного отпуска согласно ТК РФ
Правомерность подписи директора в субботу и ее последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут