Строгие рабочие нормы - стоит ли отрабатывать оставшиеся дни, если за переработку не платят?
Вопрос №6286679
из г. Саяногорск
опубликован 12.03.2015, 09:22
опубликован 12.03.2015, 09:22
У меня такой вопрос заявление написала с 27.02.15 г последний день 17.03.15 г. Две недели ровно, а по часам больше получается у меня рабочая неделя 40 часов, за переработку нам не платят стоит ли отрабатывать оставшиеся дни? Если я завтра выхожу на работу и отрабатываю у меня получается 80 часов=2 недели.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Отработка как таковая ТК РФ не предусмотрена.В соответствии со ст. 80 ТК РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
12.03.2015, 11:36
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
109
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.7
3 294
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 656
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 635
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Саяногорск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какие действия следует предпринять при увольнении с переменным графиком работы и сменной неделей?
Работодатель предложил задержаться на неделю после окончания испытательного срока - могут ли меня заставить отработать 2 недели?
Проблема с подачей заявления об уходе от директора школы и опасение изменения договоренности
Работодатель меняет график работы с 20-часовой недели на 4-часовой рабочий день - что делать?
Когда должны быть выданы расчёт и документы при работе в детском саду?
Расчет переработки по трудовому договору с окладом - как доказать и учитывать переработку в часах или днях?
Как правильно отработать заявленные две недели после написания заявления на увольнение с полставки
Как отработать две недели после подачи заявления об увольнении в магазине Пятёрочка?
Работаю по 10 часов пятидневную неделю устроена по трудовой, трудового договора нет за переработку не платят
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут