Работодатель подделал распоряжение о наказании и лишении премии, оформив его задним числом
Вопрос №6290538
из г. Нижний Новгород
опубликован 12.03.2015, 15:51
опубликован 12.03.2015, 15:51
На работе подделали распоряжение о наказании и лишении премии на 10%,а именно оформили задним числом 2,03,2015 и якобы составили на меня акт за не написанную объяснительную (она написана 17,03,2015)
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Подавайте жалобу на действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
12.03.2015, 15:56
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
это служебный подлог 292 ук.
если можете доказать, то пишите в полицию.
12.03.2015, 15:58
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Нижнем Новгороде
Взыскание заработной платы
64
Взыскание невыплаченной заработной платы
62
Оспаривание незаконного увольнения
62
Составление претензий в трудовую инспекцию
61
Помощь в восстановлении на работе
61
Консультации по трудовому законодательству
61
Оспаривание записей в трудовой книжке
60
Судебное представительство
59
Обжалование дисциплинарного взыскания
59
Составление должностных инструкций
58
Коллективный иск к работодателю
57
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
57
Похожие вопросы
Как вернуть премию, если работу не выполнены по неясным распоряжениям руководителя?
Нарушение процедуры - лишение премии без ознакомления с приказом и требование написать объяснительную - законно ли это?
Правомерность лишения премии в случае невыполнения устного распоряжения руководителя без официального уведомления
В суде инженер подделал акты которых не было вообще до суда, составил их задним числом! Как доказать?
«Работодатель создал фальшивый акт о моем отказе от подписания трудового договора - как защитить свои права?»
Была ли снята судимость по амнистии в соответствии с Пунктом 12 в случае кражи в 2011 году?
Правомерность наказания сотрудника А за несоблюдение распоряжения начальника цеха - анализ и возможные выполняемые действия
Начальница обвинила меня в проступке, несмотря на то, что я его не совершала
Вопрос о снятии судимости по амнистии в соответствии с пунктом 12 от 2015 года
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут