Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Нижний Новгород, 12.03.2015, 15:51

Работодатель подделал распоряжение о наказании и лишении премии, оформив его задним числом

Вопрос №6290538 из г. Нижний Новгород
опубликован 12.03.2015, 15:51
На работе подделали распоряжение о наказании и лишении премии на 10%,а именно оформили задним числом 2,03,2015 и якобы составили на меня акт за не написанную объяснительную (она написана 17,03,2015)
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Подавайте жалобу на действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

12.03.2015, 15:56
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос


Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

это служебный подлог 292 ук.

если можете доказать, то пишите в полицию.

12.03.2015, 15:58
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут