Права беременной госслужащей - понижение в должности, отзыв заявления и защита от подделок
Вопрос №6480590
из г. Пермь
опубликован 03.04.2015, 09:17
опубликован 03.04.2015, 09:17
Я гос. служащая, сейчас беременна. Работодатель, узнав о моей беременности, настаивает на том, чтобы я написала заявление о понижении в должности. Имеет ли он такое право? Имею ли я, в свою очередь, право отозвать заявление? Также я боюсь, что заявление могут подделать. Как быть в такой ситуации? СпасибО!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ваши права нарушаются работодателем. Но, чтобы дать Вам полноценную консультацию нужно знать все обстоятельства: где Вы работаете, какой у вас служебный контракт, проводятся ли в Вашей организации процедуры реорганизации или сокращения. Обращайтесь - поможем.
03.04.2015, 13:17
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Перми
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
36
Составление претензий в трудовую инспекцию
36
Консультации по трудовому законодательству
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
35
Составление должностных инструкций
35
Обжалование дисциплинарного взыскания
34
Оспаривание незаконного увольнения
34
Взыскание заработной платы
34
Привлечение сотрудников к ответственности
34
Судебное представительство
34
Расторжение срочного трудового договора
33
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
33
Похожие вопросы
Подскажите, имеет ли он право понизить в должности без моего согласия?
Вопросы правовой защиты при незадатированном заявлении на увольнение в связи с беременностью
«Как доказать факт беременности работодателю, если нет свидетелей»
Я на работе написал заявление о понижении в должности, скажите могу ли я отозвать свое заявление?
Насколько правомерно такое требование и что делать.
Конфликт на работе - учителю отозвали с отпуска и отказывают в увольнении со звания заместителя директора после беременности
Как отстоять свои права, если работодатель настаивает на увольнении по собственному желанию из-за беременности?
Как отозвать заявление об уходе с работы в случае беременности и сохранить текущую должность?
После написания заявления об уходе, моя жена обнаружила беременность - Как сохранить свое рабочее место и защитить свои права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут