Условия договора на ненаормированный рабочий день - оплата, график работы и обеденный перерыв.
Вопрос №6514478
из г. Новосибирск
опубликован 07.04.2015, 08:36
опубликован 07.04.2015, 08:36
Договор на не нармированный рабоч. День, по 40 час в неделю. Работадатель оплачивает 150-160 часов в месяц, о чем заранее пор подпись предуприждает. Составляется график от 6 до 8 часов в день. Вопрос: если 8 часов, то 1 час перерыв, т.е с 8 до 17 час, а если 6 часов с 14 до 20 час обед должен входить, или тогда с 13 до 20/1 час обеда/
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Перерывы для еды и отдыха предоставляются в размере не менее чем 30мин (ст.108 ТК)
При этом, продолжительность смены значения не имеет
То есть, если рабочее время составляет 6часов, то перерыв 30 мин минимум предоставить вы обязаны - т.о. не с 14 до 20ч., а с 13.30 до 20ч
07.04.2015, 08:49
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 195
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 883
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.6
1 426
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.4
1 530
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 010
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Законность графика работы от 6 до 8 часов в день при ненормированном рабочем дне
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Изменились обеденные перерывы и график работы на смену в 12 часов - что делать?
Может ли работодатель изменить график работы без установленного времени начала и окончания рабочего дня?
Если остаться работать в график по 12, 5 часов фактически, полагаются ли перерывы или сокращения рабочего дня?
Мастер производственного обучения спрашивает - Могу ли я рассчитывать на обеденный перерыв и сокращенный рабочий день?
Работодатель установил 10-часовой рабочий день со смещением на обед - правомерен ли его подход?
Недорободка в графике сменности - время на обед не прописано
Как справиться с невыгодными условиями работы сменщиком в бюджетной организации и возможность не ставить перерыв
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут