Запись в трудовой книжке при переводе генерального директора на должность коммерческого директора по Решению единственного участника (ООО)

Вопрос №6655921 из г. Москва
опубликован 22.04.2015, 20:06

Какую запись делать в трудовой книжке при переводе генерального директора на должность коммерческого директора по Решению единственного участника (ООО)?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Репина Марина Николаевна

Адвокат Москва

5.0 52 отзывa

Здравствуйте, Ирина!

В трудовой книжке после записи о назначении на должность генерального директора следующая запись должна быть запись об освобождении от должности генерального директора на основании решения единственного участника. После этого запись о назначении на должность коммерческого директора на основании приказа нового генерального директора. От прежнего генерального директора должно быть два личных заявления: одно на имя единственного участника – «прошу освободить от занимаемой должности генерального директора»; другое на имя нового генерального директора – «прошу назначить на должность коммерческого директора». Перевод осуществляется в порядке статьи 72 Трудового кодекса Российской Федерации, следовательно, необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, которое со стороны работодателя будет подписано новым генеральным директором: изменить трудовую функцию (должность) и срок трудового договора (неопределенный), так как оснований для заключения срочного трудового договора с коммерческим директором, как правило, нет. Могут быть изменены и другие условия трудового договора (зарплата, отпуск и т.д.)

22.04.2015, 22:45

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

ООО "Юридический Центр Екатерины Сергеевны Нечаевой"

Юридическая фирма из города Москва, стаж 5 лет

4.3 112 отзывов

Если есть приказ на перевод, то вносите запись о переводе и указывайте номер приказа

22.04.2015, 20:08

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

0 отзывов

Спасибо,а какую статью прописывать при переводе ,и надо ли делать промежуточную запись освобожден от должности по Решению единственного участника?

22.04.2015, 20:19

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

0 отзывов

Нет ,я не являюсь сотрудником отдела кадров.

Я так понимаю,что ген. директора можно перевести по ст.72 ТК,как обычного работника?

А где же прописывать Решение единственного участника? Полномочия ген. дир. закончены,а должность ответственная или для трудовой это не имеет значения?

22.04.2015, 20:31

Спросить юриста