Работодатель отменил увольнение по сокращению - могу ли я требовать выплат компенсации?

Вопрос №6789827 из г. Омск
опубликован 08.05.2015, 11:46
Уволена по сокращению штата досрочно по моему заявлению. Процедура соблюдена. Запись в трудовой Уволен по сокращению... Прошло пять дней. Положеные компенсационные выплаты не произведены. Работодатель решил приказ о сокращении признать недействительным и оставить должность в штатном расписании. Я не хочу возвращаться в эту организацию. Могу ли я требовать от работодателя выплаты раз уж уволена по сокращению фактически?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Имеете право требовать.

08.05.2015, 11:48
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юридические услуги в Омск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских