Отпуск при сокращении - право на отпуск и дата увольнения
Вопрос №6821107
из г. Балашиха
опубликован 13.05.2015, 10:13
опубликован 13.05.2015, 10:13
Вручено уведомление о сокращении. Дата увольнения 24 июня 2015 года. По графику отпуск мой отпуск с 22 июня на 14 календарных дней. Отпуск необходим. Имеют ли право не отпустить в очередной отпуск? Когда будет дата увольнения в этом случае?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Виктор, работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск согласно графика.
13.05.2015, 10:17
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
716
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.8
150 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.7
1 421
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Балашиха
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как определить дату сокращения работников при неопределенной информации в уведомлении?
Каким образом сокращение на работе может повлиять на мой отпуск и права по трудовому законодательству?
Необходимость написания рапорта о сокращении должности при увольнении сотрудника ОВД\n2.
Уведомление о сокращении не было подписано, каковы дальнейшие действия и влияет ли отпуск на процедуру сокращения?
Дата сокращения должности - 03 августа 2015 года. Вопрос о последнем рабочем дне и дате расчета сотрудника.
Определение последнего рабочего дня после уведомления о сокращении.
Когда будет произведено увольнение после получения уведомления о сокращении работы?
Возможность получения оплачиваемого отпуска с проездом перед сокращением штата - право или усмотрение руководителя?
Когда должны уведомить об увольнении перед отпуском - вопрос о времени предупреждения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут