Требование указать дату окончания отпуска по уходу за ребенком до трех лет - законно или нет?
Вопрос №6834371
из г. Великий Новгород
опубликован 14.05.2015, 16:49
опубликован 14.05.2015, 16:49
Написала заявление об отпуске по уходу за ребенком до трех лет. отдел кадров требует, чтобы я указала до какого числа отпуск (дату исполнения ребенку трех лет). правомочно ли такое требование?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 696
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 354
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Андреев А. В.
4.8
64
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Великий Новгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отдел кадров начинает декретный отпуск не с даты заявления, а с даты предоставления справки - правомерно ли это?
Неподписанное заявление на оплачиваемый отпуск - могу ли требовать положенный отпуск пропорционально отработанному времени?
В отделе кадров, чтобы оформить документы на отпуск по уходу требуют документ от отца, что он не находится в таком отпуске.
Дату выхода из декретного отпуска в моей ситуации и возможность оставаться в нем до исполнения 3 лет вторым ребенком
Правомочно ли требование бухгалтерии выйти на работу 15 сентября или можно выйти после положенного отпуска?
Каким еще заявлением можно закрыть период с 23 апреля по 1 мая, чтобы не было прогулов?
Вопросы подготовки к второму декретному отпуску при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до трех лет.
Работница, находясь в повторном отпуске по уходу за ребенком
Процесс рассмотрения заявления на предоставление отпуска по уходу за ребенком в одной организации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут