Что делать, если после увольнения получена излишне выданная зарплата и возможные варианты развития ситуации
опубликован 22.05.2015, 14:51
Формально работодатель может попросить, чтобы вы вернули эти деньги добровольно. Если вы не вернете добровольно имеет право обратиться в суд. Если в суде работодатель представит доказательства, что такая ситуация сложилась в результате счетной ошибки, то суд взыщет с вас эту сумму. В силу ст. 1109 ГК РФ Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
В день увольнения не выдали расчет. Должен я получать трудовую или имею право получить ее только после расчета?
Как вернуть излишне перечисленные деньги фирме, если у них закрыт расчетный счет и наличные не вариант
Возможность предъявления иска о признании времени после увольнения вынужденным прогулом
Проблемы с стиральной машиной БОШ - как вернуть деньги и выбрать другую мастерскую?
Возможные варианты развития событий при смене названия предприятия и нахождении в декрете
Действителен ли трудовой патент, если первый платеж НДФЛ был сделан не в дату выдачи?
Проблемы с расчетом при увольнении - возможность обращения в суд
Возможные сценарии после наложения ареста на квартиру по исковому заявлению истца
ДТП пострадавшая пока на лечении какие могут быть варианты развития событий.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут