Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Екатеринбург, 23.05.2015, 14:23

Как доказать, что не собиралась увольняться в отпуске по уходу за ребенком и что заявление о принятии на работу потерялось?

Вопрос №6921317 из г. Екатеринбург
опубликован 23.05.2015, 14:23
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Сменился работодатель и попросили подписать два заявления: увольнение по собственному желанию и принятие на следующий день в другую организацию. По всей видимости второе заявление они потеряли. Как доказать что я увольняться не собиралась? Куда обратиться?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! А копия заявление о принятии на работе с печатью у вас имеется?

23.05.2015, 14:25
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских