Работодатель утверждает что какое в заявление число тем и увольняют, а больничный здесь не причем.
Вопрос №6951550
из г. Мыски
опубликован 27.05.2015, 05:24
опубликован 27.05.2015, 05:24
Я написала заявление по собственному желанию, 20 мая был мой последний рабочий день, в этот день я ушла на больничный, трудовая пришла уже 26 мая, дата увольнения не продлилась, в связи с больничным! Правильно ли это! Работодатель утверждает что какое в заявление число тем и увольняют, а больничный здесь не причем.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Работодатель в данной ситуации прав.Трудовым кодексом не предусмотрено перенесение даты увольнения на количество дней больничных А больничный вам оплатится
27.05.2015, 05:27
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте. Если больничный оплачен - все законно.
27.05.2015, 05:26
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
256
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 231
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.8
16 582
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.5
1 549
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 017
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 083
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Душанбе
Кахаров А М
5
888
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Заставляют изменить дату последнего рабочего дня при увольнении - законно ли это?
Увольнение работника после отзыва заявления по СЖ при больничном.
Как не работать в последний день после написания заявления на увольнение и больничного листа?
Возможно ли уволить сотрудника в день, когда он находится на больничном?
Вопрос о правомерности увольнения при уходе на больничный в последний рабочий день
Когда будет произведено увольнение при нахождении в больничном - по дате заявления или по дате окончания больничного?
Оплата больничного при увольнении по соглашению сторон - вопросы и ответы
Как правильно поступить в случае увольнения по собственному желанию во время больничного листа?
Когда работодатель должен рассчитать сотрудника, ушедшего в отпуск по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут