Вопрос - Может ли меня сократить с работе, несмотря на беременность и предупреждение о сокращении?

Вопрос №6953642 из г. Великий Новгород
опубликован 27.05.2015, 10:51

На сегодняшний момент меня сокращают, предупреждение о сокращение я подписала. Но сегодня я узнала что беременна. После всей регистрации по беременности меня все равно могут сократить?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Завьялова Алена Петровна

Юрист Новый Уренгой

4.4 63 отзывa

Добрый день ! Порядок и условия увольнения сотрудника по сокращению штата регулируются нормами статей 81, 178–180 ТК РФ.

Процедура сокращения штата имеет некоторые законодательные ограничения. Прежде всего определен перечень работников, которых нельзя уволить:

женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком (ст. 256 ТК РФ);

беременные женщины;

женщины, имеющие детей до трех лет;

одинокие матери, воспитывающие ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет);

другие лица, воспитывающие детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет) без матери (ст. 261 ТК РФ).

Исключение – увольнение в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности индивидуального предпринимателя.

При предъявлении справки из женской консультации вас не должны увольнять ! В этом случаи работодатель нарушает закон, и вы вправе обратится в суд.

27.05.2015, 11:24

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 32 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 105 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос - Может ли меня сократить с работе, несмотря на беременность и предупреждение о сокращении?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Великий Новгород

Похожие вопросы