Проблемы с выплатой заработной платы и договором обучения - нужно ли мне возвращать деньги при досрочном увольнении?
опубликован 29.05.2015, 11:20
Уважаемая Александра Сергеевна.
Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:
-условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).
Если в договоре указана повременная зарплата и т.п., выплаты будут рассчитаны именно так.
Видимо, Вы невнимательно прочитали перед подписанием договор.
Уволитесь без проблем, если будете увольняться по собственному, но, учтите, что, если Вы не отработали 2 года, а на Ваше обучение были истрачены денежные средства-возможен иск о взыскании с Вас этих денежных средств.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
А если в договоре дословно написано: при увольнении досрочно работник должен вернуть денежные средства потраченные на его обучение. В ТД как я понимаю не идет речь о каких либо процентах?он потратил 5550 т.р. на мое обучение, то есть при увольнении я могу отплатиться это суммой?
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Киров
Похожие вопросы
Отказ от страхования кредита - правомерные действия банка и возможность возврата денежных средств
Может ли работодатель взыскать с меня деньги за обучение после моего увольнения?
Правомерно ли отказать в возврате денежных средств после начала обучения по договору с языковой школой?
Каким образом определить срок выплаты денежных средств при расторжении предварительного договора на долевое участие
Как вернуть страховку по автокредиту после досрочного погашения?
Законность и возможность возврата денег при аннулировании договора купли-продажи автомобиля со сроком действия
Требование работодателя о возврате денежных средств при увольнении - законно или нет?
Спор о возврате аванса на проведение корпоратива - аргументация и предлагаемый путь разрешения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут