Как поступить, если начальство не отпускает к врачу - взять больничный или написать без содержания?
опубликован 31.05.2015, 00:43
Посоветуйте пожалуйста, начальство не отпускает меня к врачу, и сдать анализы. Я в положении. Боюсь что сделает выговор. Попросила поменять сменами день я отработаю, день напарница. Я работаю в детском саду. Но они не согласились не методист, ни заведующая. Сказали пиши без содержания. Посоветуйте пожалуйста как поступить лучше: взять открыть больничный или написать без содержания?
Ни то, ни другое. Работодатель обязан отпускать беременную на медицинские обследования с сохранением среднего заработка (ст.254 ТК РФ). Каждый раз пишите заявление с приложением направлений, талончиков и т.д. т.е. обоснуйте документально.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Возможность замены отсутствующего воспитателя в детском саду - право заведующей или ошибочное утверждение?
Отказывает в отпуске и заставляет меняться сменами - на что способна заведующая детским садом?
Проблема отсутствия оплачиваемого декретного отпуска
Возможность работы воспитательницы детского сада в две смены, если напарница взяла больничный - законность и возможные действия
Логопед в детском саду вынуждена самостоятельно покупать пособия - кому нужен песочный стол?
Повару детского сада выписали выговор за нарушение технологии приготовления блюда
Проблемы с коллегами и заведущей в детском саду - как поступить?
Как сохранить педагогический стаж при работе методистом в детском саду?
Как получить отпуск полностью за 2015-2016 год и добавить остаток неотгулявшего отпуска - опыт воспитателя детского сада
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут