В каком порядке по закону происходит понижение в должности человека на работе.
Вопрос №70341
из г. Якутск
опубликован 17.01.2003, 02:15
опубликован 17.01.2003, 02:15
В каком порядке по закону происходит понижение в должности человека на работе.
То есть должны ли быть какие-нибудь выговоры, приказы, предупреждения, должно ли руководчтво предупреждать работника перед понижением и за какое время.
Большое спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Виталий!Понижение в должности человек, а то есть изменение его существенных условий труда (другая работа другая зарплата) возможно только по правилам ст.73 ТК РФ. По данной статье работодатель обязан предупредить работника за 2 месяца и перевести его на такую работу только с его согласия. Если работник отказывается от продолжения работы на условиях соответствующих режимов рабочего времени, то трудовой договор расторгается в соответствии с пунктом 2 статьи 81 настоящего Кодекса с предоставлением работнику соответствующих гарантий и компенсаций.
17.01.2003, 21:41
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за разъяснение вопроса о снятии с должности.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 19 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 646
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 422
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Белгород
Дерипаска А.И.
5
1 445
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 22 лет онлайн
г.Воронеж
Середа М. Ю.
5
122
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Якутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Понижение в должности с понижением оклада, Я не согласна. Мои действия.
Возможно ли понижение оклада работнику после аттестации на соответствие должности и как оформить данную процедуру
Законность понижения оклада работника ОАО и предусмотренное увольнение в случае несогласия - анализ
Возможное количество отказов при рассмотрении предложений о новой должности с равнозначным повышением или понижением.
Возможно ли понижение в должности без письменного согласия работника, и за какое время сотрудник должен быть уведомлен об этом?
Процесс расторжения трудового договора по инициативе работодателя - порядок, необходимые документы
По какой статье должны быть уволены работники, которые не согласны с изменением должности?
Реструктуризация на таможне - Законность понижения должности и влияние на зарплату
Скажут работе \'нет\' - что делать, если предлагают понизить должность и зарплату после реорганизации отдела
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут