Начальство подделало исходное заявление об увольнении - какие последствия ждут работодателя?
опубликован 11.06.2015, 11:20
Написал заявление на увольнение под давлением начальства, в заявление так и указал, но потом выяснилось что работодатель переписал мое заявление и подделал подпись, что ему за это будет?
Статья 327 УК в данном случае не применима, можете оспорить увольнение в судебном порядке.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации
Статья 327. Подделка, изготовление или сбыт поддельных документов, государственных наград, штампов, печатей, бланков
[Уголовный кодекс РФ] [Глава 32] [Статья 327]
1. Подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа, а равно изготовление в тех же целях или сбыт поддельных государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР, штампов, печатей, бланков -
наказываются ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
2. Те же деяния, совершенные с целью скрыть другое преступление или облегчить его совершение, -
наказываются принудительными работами на срок до четырех лет либо лишением свободы на тот же срок.
3. Использование заведомо подложного документа -
наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев.
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Нарушение законодательства - работодатель изменяет условия увольнения в заявлении сотрудника
Вопрос о наличии экземпляра заявления об увольнении с подписью руководителя - необходим ли мне для защиты своих интересов?
Незаконное увольнение по собственному желанию - доказательства работодателя в суде
Нужно ли указывать день увольнения в заявлении по ст. 71 ТК?
Наказание за подделку подписи работодателю - реальность или вымысел?
Написала заявление на увольнение без отработки, но работодатель указал с отработкой - законно ли такое действие?
Незаконное увольнение - работодатель использует фальшивую подпись и отказывается выдавать необходимые документы
Неправомерное использование полномочий - Участковый подал заявление с подложной подписью в мировой суд
Может ли работодатель подтасовать даты заявления и отказаться оплатить больничный, написанный под давлением начальства?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут