Здравствуйсте при приеме на работу мед обследование оплачивает работодатель .
Вопрос №7105949
из г. Екатеринбург
опубликован 13.06.2015, 12:12
опубликован 13.06.2015, 12:12
Здравствуйсте при приеме на работу мед обследование оплачивает работодатель . А как быть с сан книжкой ведь она остается у сотрудника, который после увольнения использует её в другой организации?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Екатеринбурге
Взыскание заработной платы
84
Консультации по трудовому законодательству
81
Взыскание невыплаченной заработной платы
80
Помощь в восстановлении на работе
79
Оспаривание незаконного увольнения
78
Судебное представительство
78
Взыскание компенсаций больничного
77
Составление претензий в трудовую инспекцию
77
Обжалование дисциплинарного взыскания
76
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
76
Составление должностных инструкций
75
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
75
Похожие вопросы
Влияет ли обследование на оплату труда беременных сотрудниц согласно Трудовому кодексу РФ?
Как исправить ошибку в трудовой книжке после того, как при увольнении сотрудника поставлена печать другой организации
И Может ли работодатель вычесть расходы на получение медицинской книжки из зарплаты работника?
Задержка увольнения пенсионера - вопрос соблюдения срока уведомления работодателя
К нам пришел новый сотрудник, который уволился с прежней работы, но через 1 мес.
И куда можно обратиться, если закон на стороне сотрудника?
Имеет ли он право не дать документы, ведь я была официально оформлена, у меня есть записи в трудовой.
Обязан ли работодатель предложить эту должность сотруднику которого сокращают и который находится на больничном?
Законность увольнения за неисполнение трудовых обязанностей и порядок уведомления сотрудника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут