Будет ли эта работа у работника считаться гибки графиком?
Вопрос №711340
из г. Подольск
опубликован 22.01.2009, 09:14
опубликован 22.01.2009, 09:14
Скажите будет ли считаться гибким режим рабочего времени у работника, если рабочий день с 8 до 17 часов в организации, а данный работник приходит каждый день к 11 часам и уходит в 19-20 часов например? В трудовом договоре у него и правилах внутр. Труд. распорядка закреплён ненормированный рабочий день, за которые он получает 3 дня к отпуску (к ненормированному можно привлекать эпизодически, но не систематически, а тут получается каждый день ходит к 11 и уходит в 19). Будет ли эта работа у работника считаться гибки графиком?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 27 минут
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 977
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 695
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 586
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Севастополь
Лыкова Е.А.
5
1 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Саратов
Сазонова Т.Н.
4.5
719
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 009
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Адвокат онлайн
г.Санкт-Петербург
Соболев К.В.
4.9
19
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Подольск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вообще понятие личного времени или отдыха (кроме дополнительных дней к отпуску)
Как законно установить график работы при гибком режиме в трудовом договоре связанном с непрерывным процессом?
Привлечение беременной к работе в режиме ненормированного рабочего времени - законные аспекты и возможные варианты решения
Права на отпуск при ненормированном рабочем времени и для водителей броневиков - положены ли дни?
Противоречивые положения в трудовом договоре
Законнен ли пункт о ненормированном рабочем дне, если у меня установлен рабочий день?
Восстановленному незаконно уволенному сотруднику положен дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный
Распорядка говорится, что начало работы в 8 ч. - окончание в 17 часов и указано время перерыва на обед.
Рабочий день по гибкому режиму считается нормированным в случае отработки установленного законом количества часов?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут