Причем направление выдал такое, что там написано «нормальные условия труда».
Вопрос №714422
из г. Москва
опубликован 26.01.2009, 16:40
опубликован 26.01.2009, 16:40
Ситуация работодатель обязал всех пройти обязательное психиатрическое мед освидетельствование. Причем направление выдал такое, что там написано «нормальные условия труда». В действительности эти условия совеем не нормальны. Сослались на положение 213 тк рф.
Предприятие ориентированно на выпуск пищевой продукции.
Мне интересно правомерны ли действия работодателя.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая, Ольга!
Правомерны, так как предприятия, занимающиеся выпуском пищевой продукции, относятся к "нормальным условиям труда".
С Уважением Наталья
26.01.2009, 17:02
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
90
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 708
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 862
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 794
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
5
23 812
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
152
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 695
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 704
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Ответственность работодателя за необеспечение нормальных условий работы и возможность его отстранения или увольнения
Учреждение отказать в проведении освидетельствования по направлению работодателя?
Нарушение условий труда контролера пассажирского транспорта в Златоусте - скользящий график
Положение о проведении проверки работников прибором Алкотест 6810 - что считается нахождением в опьянении
Работодатель переводит на дистанционную работу после медотвода от COVID-19 - что делать?
Организация медицинской комиссии - далекое место проведения и отсутствие командировочного удостоверения
Как действовать, если работодатель берет кандидатуру в рассмотрение - инструкция и советы.
Отказ работодателя уменьшить плановые показатели на беременность - что делать?
Предложение о трудоустройстве с обязательным психиатрическим освидетельствованием на 5 лет - правомерно ли такое требование?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут