Как вернуть трудовую книжку и решить проблему с недоработкой во время отпуска?
Вопрос №7175758
из г. Новокузнецк
опубликован 21.06.2015, 07:58
опубликован 21.06.2015, 07:58
Я сейчас в отпуске и не выходя из отпуска я написала заявление на увольнение 06 июня (трудовую книжку я поеду забирать 22 июня у меня в этот день заканчивается отпуск), но когда я приехала домой мне позвонила заведующая и сказала что я не доработала до отпуска 11 дней и когда я приеду за трудовой книжкой я ей верну 3 тыс. рублей. Что мне делать? И как вернуть трудовую?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
Если Вам был предоставлен отпуск за неотработанное время (авансом), то сумму отпускных пропорционально неотработанным дня отпуска Вы обязаны вернуть (ст.137 Трудового кодекса РФ). Трудовую книжку Вам вернут в последний рабочий день, то есть 22.06.
21.06.2015, 19:06
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 11 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Новокузнецке
Оспаривание незаконного увольнения
11
Взыскание невыплаченной заработной платы
11
Взыскание заработной платы
10
Составление должностных инструкций
9
Привлечение сотрудников к ответственности
9
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
9
Расторжение срочного трудового договора
9
Изменение оснований увольнения
9
Консультации по трудовому законодательству
9
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
9
Составление претензий в трудовую инспекцию
9
Судебное представительство
9
Похожие вопросы
Как забрать трудовую книжку без отработки - опыт мужа после увольнения в отпуске
Если работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением, то когда делать приказ на увольнение
Работодатель требует выплату ошибочно начисленных отпускных и отказывает в возвращении трудовой книжки
По письменному заявлению работника работодатель вправе предоставить ему неиспользованные дни отпуска с последующим увольнением.
Можно ли забрать трудовую книжку и уволиться до окончания отпуска?
Трудовую книжку он забирать ни стал т.к остается в надежде, пока будет в отпуске, обдумает, и м.б вернется назад.
Т.е. можно получить тудовую книжку в последний день работы перед отпуском или по окончании его?
Как работодатель может задерживать увольнение работника в отпуске - правовые аспекты и возможные решения
Могут ли меня уволить 4 июля, последним днем учебного отпуска, если этот день является выходным?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут