Вопрос Ольги - Могу ли я уйти на смешанную пенсию, если у меня 43 года и я увольняюсь со службы по болезни после 12 лет и 6 месяцев военной службы?
опубликован 22.06.2015, 17:00
Если военнослужащий не имеет 20-летней выслуги, то в таком случае военная пенсия может назначаться по смешанному стажу. Назначение такого вида пенсии возможно при одновременном соблюдении нескольких условий:
• срок общего трудового стажа на дату увольнения военнослужащего составляет 25 лет;
• из этого срока общего стажа военная служба должна составлять не меньше 12-ти лет и 6-ти месяцев;
• на день увольнения служащий достиг 45-летнего возраста;
• увольнение произведено на основании состояния здоровья, достижения предельного возраста службы, организационно-штатных мероприятий.
Прлучается, что Вам не хватает 2-х лет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 44 минуты
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Щелково
Похожие вопросы
Ветеран смешанной пенсии - возможно ли получить льготы при увольнении?
Вопрос о возможности получения дополнительной пенсии при смешанной военной пенсии и переходе на военную пенсию
Мне 46 лет, 2 года армии, 12,5 лет службы МВД, 14 лет работаю на гражданке. Имею ли я право на смешанную пенсию?
Пенсия по смешанному стажу - возможна ли выход на пенсию на гражданке и обязательно ли идти на смешанную пенсию со службы?
Военный с 22-летним стажем и 4 медалями готовится к пенсии - как стать ветераном труда?
Ограничения по уходу на пенсию с гражданской службы при смешанном стаже - причины и возможные изменения
Вопрос о возможности оформления смешанной пенсии с учетом возраста и трудового стажа
Увольнение по болезни - гипертоническая болезнь I стадии, заключение ВВК и выплаты при увольнении.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут