Уволили по ч.5 ст.81 ТК, оспаривание приказа о наложении дисциплинарного взыскания, влечет отмену приказа об увольнении.
Вопрос №7193123
из г. Чита
опубликован 23.06.2015, 06:13
опубликован 23.06.2015, 06:13
Уволили по ч.5 ст.81 ТК, оспаривание приказа о наложении дисциплинарного взыскания, влечет отмену приказа об увольнении.
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Чите
Взыскание заработной платы
17
Привлечение сотрудников к ответственности
17
Составление должностных инструкций
17
Консультации по трудовому законодательству
17
Составление претензий в трудовую инспекцию
17
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
17
Взыскание компенсаций больничного
17
Взыскание невыплаченной заработной платы
17
Помощь в восстановлении на работе
17
Оспаривание незаконного увольнения
17
Оспаривание записей в трудовой книжке
16
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
16
Похожие вопросы
Как отменить приказ об увольнении при пропуске сроков обжалования дисциплинарных взысканий?
1 месяц если приказ об увольнении, а если приказ о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения?
Является ли дисциплинарное взыскание в виде досрочного увольнения со службы приказом об увольнении?
Вопрос о нарушении порядка увольнения по ч. 3 ст. 82 ФЗ 342 и применении дисциплинарного взыскания в органах внутренних дел
Как обжаловать выговор - правила и рекомендации
Допустимо ли объединение приказов о дисциплинарном взыскании в случаях увольнения и расторжения трудового договора
Я подала иск в суд о признании незаконным и отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания.
Сроки оспаривания приказа о дисциплинарном взыскании в виде увольнения по прогулу
Суд изменил формулировку основания увольнения - возможно ли совмещение двух приказов по п.7 ст.81 ТК РФ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут