Неправомерное увольнение и бездоговорное испытание - опыт бывшей администратора гостиницы
опубликован 04.02.2009, 17:57
Уважаемая Марина!
Работодатели весьма часто пользуются подобным приемом при приеме на работу новых сотрудников. С точки зрения закона, они руководствуются ст. 71 ТК РФ, однако при неудовлетворительном исходе испытания они обязаны в письменном форме за три дня предупредить Вас о своем решении. В противном случае Вы можете обратиться втсуд и обжаловать данное решение, однако, для того чтобы спрогнозировать исход дела в суде неоходимо хорошо знать материалы дела. И на будующее, при поступлении на работу после трех дней с начала выполнения своих обязанностей, Вы имеете полное право попросить работодателя ознакомить Вас с приказом и попросить копию приказа себе.
С уважением Дмитрий Юрьевич
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 16 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Права врача на изменение графика работы и сокращение часов - возможен ли такой сценарий без согласия?
Юридическая оценка - выговор за отсутствие на работе в выходной день при наличии графика дежурств
Нарушение графика дежурств охранника в ЧОО - как правильно реагировать?
Изменение графика работы без уведомления - какие последствия для механика автопарка?
График работы водителей скорой медицинской помощи - без выходных и недоисполнение нормы часов
Как законно устанавливать дату начала отпуска в день смены суток?
Как сформулировать заявление о смене графика работы, чтобы сохранить возможность получения пособия по безработице
Вопросы о компенсации и отпусках в социальном центре - медсестра vs администратор
Изменение графика работы после увольнения сменщицы - правомерно ли действие работодателя и какие шаги предпринять?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут