Уйти без отработки в тот же день конфликт с начальством
опубликован 30.06.2015, 20:00
В этом случае нужно, чтобы согласился работодатель. Если не согласится, ничего сделать нельзя.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
А если взять больничный по уходу за ребенком?
Если такая возможность есть, то берите.
В трудовом законодательстве нет понятия "отрабатывать".
Работник желающий расторгнуть трудовой договор по собственному желанию обязан письменно ПРЕДУПРЕДИТЬ Р-теля за две недели. Ваша задача подать заявление и чтобы у вас осталось подтверждение, что заявление принято.
И чем работник будет заниматься эти две недели никого не должно волновать, лишь бы не прогуливал.
Трудовой кодекс РФ - Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Я нашла новую работу, как уйти с прежней без отработки 2 недель, т.к на новую уже нужно выйти?
Возможно ли уйти с работы без отработки, если получаю зарплату 6000 рублей? В каких случаях отработка не является обязательной?
Как уволиться с шахты без отработки или заменить отработку больничным?
Новая работа и уход с текущей - как не отработав 14 дней уволиться без проблем?
Проблема при поиске новой работы - можно ли уволиться без отработки срока у начальника настоящего места работы?
Как правильно уволиться с работы в случае имеющегося ребенка-инвалида?
Как уволиться без отработки двух недель и без трудового договора в бюджетной организации?
Хочу уволится быстрее без отработки, так как нашла новую работу.
Нашла новую работу и хочу уволиться без отработки, но как...
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут