Сегодня принес больничный, где нет даты "с какого числа приступить к работе", а написано, что он инвалид.
Вопрос №737901
из г. Воронеж
опубликован 25.02.2009, 17:40
опубликован 25.02.2009, 17:40
У нас устроился на работу 2 месяца назад сотрудник. В течение этого времени практически ничего не делал, не выполнял указания директора, или затягивал их выполнение всеми возможными способами. Появлялся на работе на 2-3 часа позже, часто не бывал на рабочем месте. Когда ему объявили выговор за такое отношение к работе (о чем был соответствующий приказ), он вдруг оказался инвалидом 2 группы, 2 степени (при поступлении на работу никаких документов об инвалидности не было предоставлено), тут же лег в больницу, написал жалобы куда только можно, включая Путина и Медведева, угрожал при сотрудниках и посетителях физической расправой директору. Сегодня принес больничный, где нет даты "с какого числа приступить к работе", а написано, что он инвалид. Связались с главврачом больницы, где он лежал, врач ответил, что работать данный человек не может с такой группой, что она нас тут всех терроризировал, и что нам могут только посочувствовать. Сегодня опять угрожал директору и другим сотрудникам. Что с таким "организмом" делать? Человек совершенно невменяем, разговаривать с ним невозможно. Как его можно уволить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
У такого работника должны быть ограничения по определнным видам работы (медицинское заключение). Если в организации не найдется для него соотвествующей должности, то можно уволить. Главное соблюсти всю процедуру увольнения, иначе суд может восстановить его со всеми вытекающими последствиями (з/п, пеня, моральный вред).
27.02.2009, 10:15
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
78
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 162
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 615
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 031
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Новосибирск
Лапенко Н. А.
5
27
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 188
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 11 лет онлайн
г.Черкесск
Чотчаева М.А.
5
2 592
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4.9
4 309
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 892
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
5
2 013
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 829
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 449
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
182
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Воронеж
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязана ли больница отвечать на запрос о подлинности справки о болезни студента?
Спор о проведении сотрудника как инвалида и увольнении его по статье
Написание докладной на директора школы из-за неуважения и неадекватного отношения к сотруднику - куда обратиться?
Правомерность приказов директора и их влияние на работника
Прогул в трудовой - что делать, если был уволен по ошибке после устроиться на новую работу?
Заявление осталось у директора неизвестно с какой резолюцией, т.е с какого числа уволить.
Незащищенность и небрежность руководства - случай нападения на зам. директора школы и сомнительные действия директора
Несправедливые выговоры и отсутствие ответа на служебную записку - как защитить свои права в образовательном учреждении?
Как получить больничный за период, проведенный дома и в больнице после лечения в травмпункте?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут