2 Какое решение должен вынести суд?
Вопрос №73845
из г. Кемерово
опубликован 05.02.2003, 10:43
опубликован 05.02.2003, 10:43
Уволили работника по ст.33 п 7 рабочий подал иск о восстановление, мативируя тем что принял алкоголь за час до окончания рабочего дня.
1)Правила увольнения?
2 Какое решение должен вынести суд?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Роман! Появление работника на работе в состоянии алкогольного опьянения является грубым нарушением трудовой дисциплины, которое может служить основанием для увольнения работника по инициативе работодателя ( подп."б" п. 6 ст. 81 ТК РФ), незивисимо от того, применялись ли ранее к этому работнику меры дисциплинарного взыскания. В соответствии с указанной статьей могут быть уволены работники,находящиеся в РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ в месте выполнения трудовых обязанностей в нетрезвом состоянии. При этом не имеет значение, отстронялся ли работник от работы в связи с указанным состоянием. Увольнение по указанной статье может последовать и тогда, когда работник в РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ находился в таком состоянии не на своем рабочем месте, но на территории предприятия. Нетрезвое состояние потверждается показаниями свидетелей, доказательствами - актом, составленным на предприятии или медицинским заключением. Суд принимает решение исходя из представленных доказательств.
05.02.2003, 12:09
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
29 162
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 123
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
181
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 133
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 615
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 450
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
202
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Процесс восстановления работника на работу после выигрыша в суде - основания и шаги
Повлияет ли новый приказ на повторное рассмотрение иска?
“Суд отказал в принятии иска о процедуре увольнения после отказа по иску о восстановлении на работе - почему?”
Обязанность работодателя выплатить компенсацию за вынужденный прогул при восстановлении работника по решению суда
Как поступить с другим работником, если восстановят прежнего сотрудника в должности по решению суда?
Обжалуется решение суда о взыскании выплаченного выходного пособия - как доказать недобросовестность работника?
Суд должен вынести решение о восстановлении работников на работе из-за незаконного увольнения.
Работник восстановлен на работе после 2-летнего прогула - как работодатель нарушает права восстановленного сотрудника?
Что требовать для (при) востановлении его на работе и увольнении по правилам ликвидации обособленного подразделени?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут