Соглашение в последнюю неделю перед вступлением в силу этих изменений?

Вопрос №747628 из г. Москва
опубликован 12.03.2009, 15:20
Имеет ли работник право, получив за 2 месяца уведомление об изменении существенных условий труда (переход на неполную рабочую неделю), и, одновременно получив на руки для подписания дополнительное соглашение с новыми условиями, вынести свое решение о согласии или несогласии в уведомлении и подписать доп. соглашение в последнюю неделю перед вступлением в силу этих изменений?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Марина, в Вашем случае в действие вступает ст.74 ТК. В этой статье речь идет о том, что работодатель обязан уведомить работника за два месяца. Если это условие выполнено, то неважно когда работник подписал это уведомление и доп.согл. (в этом случае работодатель в уведомлении может сделать отметку, что на руки работнику уведомление было передано тогда-то, подписал он его тогда-то, поставить подписи свидетелей). Если работник не согласен работать в новых условиях, то он подлежит увольнению по п.2 ст.81 ТК - сокращение (ч.6 ст.74 ТК). В этом случае работнику предоставляются гарантии и компенсации предусмотренные ст.178, 180 ТК.

12.03.2009, 16:03
Задать вопрос юристу

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских