Светлана
27.04.2015, 11:13
Сокращение штата и уменьшение заработной платы - правомерные действия работодателя?
Читать ответы (1)
Работодатель закрывает филиал и предлагает уволиться по соглашению сторон с двумя окладами, которые составляют небольшую сумму от общего дохода, т.к. есть трудовой догьвор и еще договор агентский, где все бонусы. Или, если мы не согласны, по сокращению штата с предупреждением за 2 мес. Коллектив не хочет уходить с такими маленькими деньгами из компании. Что можно сделать?
При увольнении на работодателе лежит обязанность выплатить только по трудовому договору
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 454 Поиск Регистрация
