Анна
27.03.2014, 15:19
Отказ работодателя продлевать статус молодого специалиста в государственной организации - причины и способы решения проблемы
Читать ответы (1)
Скажите пожалуйста, на предприятии работал молодой специалист (статус по приказу присвоен с 11.08.2013 по 10.08.2016 г. г), проработав год его забирают в армию.. по прибытию из армии он возвращается на это же предприятие.. Вопрос: как датировать продление статуса молодого специалиста? Продлевать статус ровно на год его прежнего статуса по приказу или же вести расчет исходя из срока службы в армии? Спасибо!
исходя из службы в армии.
Юристы ОнЛайн: 49 из 47 453 Поиск Регистрация
