Если меня уволят и тут же примут на работу в доп.
опубликован 24.03.2009, 23:03
Работаю в филиале Банка, нахожусь на шестом месяце беременности. В течении ближайших двух-трех месяцев предвидится ликвидация этого филиала Банка и открытие на его месте доп. офиса этого же Банка. Все сотрудники филиала будут уволены, а затем приняты в доп. офис Банка. В период вышеназванных изменений я буду находиться в отпуске по беременности и родам. Интересует следующее:
1. имеют ли право меня уволить?
2. если меня уволят и тут же примут на работу в доп. офис Банка, как это повлияет на полагающиеся мне выплаты (пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком и др.), как они будут рассчитываться?
Заранее благодарю за ответ!
Александра, здравствуйте!
1. уволить просто так не имеют права
2. а Вы уже определились как будете увольняться и как приниматься? Вообще-то доп.офис - понятие пока виртуальное.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Можно ли требовать перевод в зарубежный офис после окончания отпуска по уходу за ребенком?
Защита прав беременных при ликвидации филиала - перевод или увольнение?
Имеют ли право меня уволить или обязаны все-таки перевести в главный офис (он, как наше ОП, находится в МО)?
Законность расторжения трудового договора с беременной женщиной в связи с ликвидацией операционного офиса банка
Что произойдет с моей работой в банке после реорганизации филиала в операционный офис?
Вопросы о приеме на работу в банк после ликвидации филиала и выплаты по уходу за ребенком - консультация нужна
Организация банка открывает филиал в другом субъекте РФ
Возможные последствия ликвидации филиала в отношении работника в отпуске по уходу за ребенком в Москве
Работа в оперофисе банка в Волгограде - возможно ли увольнение по сокращению?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут