Неофициальная оптимизация - исчезновение должности администратора и перевод в продавцы-консультанты без уведомления

Вопрос №7573230 из г. Барнаул
опубликован 02.08.2015, 20:36

У нас на ооо как бы не официально идет оптимизация. Выводится должность администратора с 1 августа говорят что её больше нет. Нам говорят, чтобы написали заявление без содержания и дополнительное соглашение на перевод в продавцы-консультанты, а никаких приказов по оптимизации или о грядущем сокращении нам не предоставляли на ознакомление. Подскажите пожалуйста как мне быть и что делать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сергей Владимирович

Юрист Барнаул

0 отзывов

А мне так и продолжать пока ходить на работу и не подписывать какие-либо доп. соглашения о переводах???

02.08.2015, 21:11

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 16 минут

8 800 505-91-11

Юрист из города Волгоград, стаж 25 лет

4.3 251 отзыв

Бороться. Оптимизация - это модное слово для сокращения. Согласно Трудового законодательства, работодатель обязан уведомить Вас в письменном виде персонально не менее, чем за 2 месяца о сокращении штатной единицы. В течение 3 дней после принятия решения о сокращении советом или учредителями общества - сообщить о предстоящем сокращении в Центр занятости по адресу Вашей регистрации. (Вы должныбыть так же под роспись ознакомлены с прикаом о сокращении). Потом под роспись предлагать Вам другие виды работ и т.д. При сокращении кроме расчета,в последний день работы, Вам должны перечислить пособие за 1месяц работы - как минимум, отдать трудовую книжку, так как у Вас время на постановку на учет в ЦЗН 14 дней. Иначе лишитесь своего среднего заработка за ближайшие месяцы.

02.08.2015, 20:53

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста