Изменение графика на 2 в день 2 в ночь по 12 часов - законность и несогласие работников
опубликован 04.08.2015, 16:53
Нет, не законно.
Необходимо обосновнаие изменения условий трудового договора. ТК РФ:
Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда
В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.
О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.
Подавайте жалобу в трудовую инспекцию..
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Законно, если Вас уведомил об изменении.
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Череповец
Похожие вопросы
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Изменение графика работы в связи с больничным работника - законно ли удаление выходных из графика?
Начальник меняет график на день-ночь-48 с необычными рабочими часами - с 9-18 и 18-9. Что делать при желании работать по 12 часов?
Изменение рабочего графика без оплаты - что говорит закон?
Нарушение трудового договора - Начальник отдела меняет график работы без уведомления сотрудников
Регламентация и возможные нарушения двухсменного графика работы - вопросы и ответы
Законность графика работы - 2 через один смена в 12 часов после ночи и по 2 дня в день
Сотрудники реанимации требуют разумной организации графика работы
Как отказаться от нового рабочего графика смены работы на предприятии?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут