Вакансии для сотрудника после отпуска по уходу за ребенком при сокращении на предприятии - постоянные или временные?
Вопрос №7675259
из г. Рязань
опубликован 12.08.2015, 16:08
опубликован 12.08.2015, 16:08
Такой вопрос на предприятии было сокращение, человек находился в отпуске по уходу за ребенком, по выходу будут сокращать, какие вакансии ему должны предлагать постоянные или временные и правомерно ли предлагать временные вакансии если человек находился до сокращения на постоянной должности?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! В данном случае сокращение не связано с ликвидацией. После отпуска Вы должны выйти на свою работу и на свою должность с той же заработной платой.
12.08.2015, 16:36
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 28 минут
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
3 990
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 543
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 106
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
148
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 512
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 107
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 064
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Москва
Колесова Н. А.
4.5
1 403
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
199
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Рязань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Введение новой должности табельщика в отсутствие сотрудника
Какой срок отработки необходим для попадания работника под сокращение?
Сокращение штата и возможность сокращения по прерыванию отпуска по уходу за ребенком
Как работающий пенсионер, я прошу консультацию по получению выплаты при сокращении или выходе на пенсию в связи
Как правильно действовать при окончании отпуска по уходу за ребенком, чтобы не нарушить права сотрудницы?
Действия работодателя при принесении справки о беременности при угрозе сокращения должности после декретного отпуска
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Вопрос о возможности отработать три месяца после отпуска по уходу в связи с предстоящим сокращением штата
Возможно ли принять сокращенных сотрудников на рабочие должности, на которые они отказались, со стороны?\n2.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут