Сотрудница подала заявление на увольнение после отпуска, не указав о необходимости отработки. Вопросы законности и оплаты больничного листа.
Вопрос №7743960
из г. Самара
опубликован 19.08.2015, 15:29
опубликован 19.08.2015, 15:29
Сотрудница написала заявление на увольнение по собственному желанию в первый день после отпуска, но не написала, что без отработки. Во время подачи заявления с ее слов больничный лист по уходу за ребенком до 15 лет, больничный пока не закрыт. Если ее уволить с отработкой 1 неделя до предоставления ею больничного листа, будет ли это законно и оплата больничного листа после увольнения будет 60% вместо 100% как работающей?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер, нет это будет не законно и она оспорит ваше увольнение.
19.08.2015, 15:43
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Оплата больничного листа после увольнения - каков процент выплат?
Срок сдачи больничного листа после увольнения - вопросы оплаты и времени
Можт ли организация уволить работника по заявлению или обязательно день увольнения будет последний день на больничной листе.
Оплата больничного листа сотруднику наркополиции после его увольнения по собственному желанию
Как оплачивается больничный лист, открытый в день увольнения?
Право руководителя заставить сотрудницу отрабатывать после больничного и правильное оформление увольнения
Компания рассматривает возможность увольнения сотрудницы, написавшей заявление после оскорбления руководителя
Сотрудница подала заявление на увольнение по собственному желанию и проходит на больничном, но работодатель не оплатил больничные
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут