Работодатель предполагает, что этот больничный продлится до следующего учебного отпуска (преддипломный отпуск 4 месяца).
Вопрос №774509
из г. Первоуральск
опубликован 21.04.2009, 12:08
опубликован 21.04.2009, 12:08
Сокращаемому Работнику предложены вакантные должности, он ознакомился с уведомлением, но согласия либо отказа от предложенных вакансий не дал. После этого (через день после уведомления) работник ушол в учебный отпуск, в поледний день учебного отпуска пошол на больничный. Работодатель предполагает, что этот больничный продлится до следующего учебного отпуска (преддипломный отпуск 4 месяца). Имеет ли право работодатель принять на данные вакантные должности других лиц без отказа от данных должностей сокращаемого работника.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Обязанности держать предлагаемые должности вакантными, трудовым кодексом не предусмотрено.
21.04.2009, 12:16
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Здравствуйте, Ольга!
Если в Вашем случае документально зафиксировао уведомление работника об имеющихся должностях, то беспокоиться не о чем. Здесь молчание работника можно квалифицировать как отказ, поэтому можете смело принимать других лиц на вакантныее должности.
Что касается отпусков работника, то здесь он в своем праве и уволить его в этот период по сокращению невозможно.
Удачи!
21.04.2009, 20:16
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
740
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 751
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Пермь
Сидор Д.М.
5
6 209
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Дьяконов А.В.
5
1 483
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 896
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 611
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Первоуральск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сотрудник отказался от предложенных вакансий и был уволен согласно графику отпусков - ошибка в дате увольнения
Вопрос о предоставлении неиспользованных дней отпуска после сокращения должности заместителя главного врача по медицинской части.
Уведомление о сокращении должности юриста - возможность предложить вакансию увольняемому в связи с сокращением?
Кто должен вернуть переплату за больничный лист - работодатель или работник?
Обеспечение замещения должности работником А. после перехода работника Б. на другую работу
Работник, получивший уведомление о сокращении, согласился на перевод - когда он теряет статус сокращаемого?
Работник обвиняет работодателя в обмане - возможно ли оспорить увольнение из-за отсутствия компенсации за неиспользованный отпуск?
Возможность предоставления отпуска в другое время при отзыве работника из отпуска - анализ законодательства
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут