Работник уволен по подпункту б пункта 6 статьи 81 - какие меры может предпринять работодатель, если работник нарисовал свою согласие с приказом?

Вопрос №785475 из г. Ухта
опубликован 12.05.2009, 12:57
Работник уволен по подп."б" п. 6 ст. 81. Какие дальнейшие действия работодателя, если работник расписался об ознакомлении с приказом и написал не согласен с ним?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если работник действительно появился на рабочем месте, на работе в широком смысле, в состоянии опьянения и вы должным образом это установили и зафиксировали документально- после ознакомления работника с приказом с ним должен быть произведен расчет, выплачены деньги, которые ему полагаются; оформлена запись в трудовой книжке, выдана ему. Если письменно потребует копию приказа и иные документы о трудовых отношениях-должны выдать

12.05.2009, 13:28
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 31 минуту

Юридические услуги в Ухта

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских