Существует ли угроза возбуждения уголовного дела после увольнения по факту недостачи на работе?
Вопрос №7888051
из г. Козьмодемьянск
опубликован 02.09.2015, 06:18
опубликован 02.09.2015, 06:18
7 месяцев назад на работе произошла ревизия и была выявленна недостача. С меня взяли расписку и уволили задним числом. Могут ли они сейчас подать на меня в прокуратуру или я?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
раз вас уволили задним числом то ничего сделать они не смогут. У вас тоже прошли сроки для обжалования
02.09.2015, 06:19
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Похожие вопросы
Работодатель требует выплату недостачи после увольнения через полтора года - просрочен ли срок подачи заявления в суд?
Принудительная выплата недостачи и возможные правовые последствия для работников
Обнаружены финансовые недостачи и неофициальное трудоустройство - возможное обращение в полицию
Устроилась на работу без официального оформления, обнаружена недостача и требуют расписку на взятый товар - что делать?
Мошенничество на работе - Начальница вымогает деньги через фальшивую ревизию и запугивание полицией
Может ли работодатель подать в суд на уволенного работника из-за недостачи после новой ревизии?
Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине
Обнаружена недостача в ходе проведения ревизии магазина
Может ли она списать ее с нового сотру
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут