Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Наталья

Задано вопросов 2, из них VIP - 0

Ростов-на-Дону, 03.09.2015, 21:48

Возможность работы в другой организации во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет на полную ставку

Вопрос №7911542 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 03.09.2015, 21:48

Могу ли я находясь на основном месте работы в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, работать в другой организации по внешнему совмещению на ПОЛНУЮ ставку? Ведь я же на основном месте не занята. Если да, то согласно какой статьи тк. Спасибо.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Прокопенко Надежда Валентиновна

Юрист Сергиев Посад, стаж 5 лет

4.7 3721 отзыв

1. Нет, на полную ставку Вы работать не можете. Закон прямо указывает, что работать можно на условиях не полного рабочего времени (ст. 256 ТК РФ). В противном случае Вы потеряете право на получение пособия по уходу за ребенком.

Вы можете оформиться к примеру на 0,9 ставки - и зарплата будет почти полная, и пособие сохраните.

03.09.2015, 21:54

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Наталья

Автор вопроса

0 отзывов

А если на основной, где я в декрете оформиться на 0,5, это ситуации не изменит? Я Все-равно не смогу работать как внеш совместитель на полной?

03.09.2015, 22:04

Спросить юриста

Прокопенко Надежда Валентиновна

Юрист из города Сергиев Посад, стаж 5 лет

4.7 3721 отзыв

Нет, это ситуацию не изменит. Более того, если Вы будете работать на основной работе на 0,5 ставки и по совмещению на 0,5 ставки, то Вас лишат пособия.

03.09.2015, 22:07

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 78 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность работы в другой организации во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет на полную ставку

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы