Срок обучения охранника неопределен - что делать со срочными договорами?
Вопрос №793592
из г. Городец
опубликован 26.05.2009, 17:43
опубликован 26.05.2009, 17:43
Вносим изменения в срочные договора на обучение, при этом окончательный срок обучения конкретной датой определить невозможно, т.к. сначала ученик охранника проходит теоретическую подготовку в колледже (примерно месяц), затем проходит разрешительную систему в органах милиции (сроки окончания проверки у всех по-разному). В связи с этим я сформулировала такой пункт в трудовом договоре с учеником охранника:
1.1.Договор заключен на срок, необходимый для прохождения полного курса обучения по специальности "Частный охранник" и получения лицензии на оказание услуг частного охранника в связи с тем, что Работник принимается на работу, непоредственно связанную с его стажировкой и обучением (не более шести месяцев).
Хотелось бы узнать Ваши комментарии (желательно нескольких юристов). Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Договор заключен для выполнения работ, непосредственно связанных со стажировкой и с профессиональным обучением работника, на основании ст. 59 ТК РФ
26.05.2009, 18:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 53 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 488
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
62
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
5
5 050
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Городец
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно указать срок действия ученического договора для будущих частных охранников?
Заключение ученического договора на профессиональное обучение для лиц, ищущих работу в области частного охранного бизнеса.
Как правильно оформить трудовой договор с учеником охранника, учитывая особенности стажировки и обучения?
Ученический договор - обязательства работника и вопросы его действительности
Возможность принять на работу и обучать ученика охранника без лицензии и передаточному договору
Возможность взыскания компенсации при увольнении до окончания срока отработки по ученическому договору
«Что делать
Как правильно уволить сотрудника по срочному трудовому договору в соответствии с указанным сроком действия?
Может ли работодатель оформить договор об обучении после окончания курсов и каковы могут быть последствия отказа
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут