Как правильно оформить трудовой договор с учеником охранника, учитывая особенности стажировки и обучения?

Вопрос №861911 из г. Заволжье
опубликован 30.09.2009, 11:33
В трудовом договоре с учеником охранника можно ли конкретно не указывать срок (все учатся разное время), а прописать так: 1.Договор заключен для выполнения работ, непосредственно связанных со стажировкой и с профессиональным обучением работника.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Оля, по правилам ст. 59 ТК - срочный ТД заключается для выполнения работ, непосредственно связанных со стажировкой и с профессиональным обучением работника. Поэтому по правилам ст. 58, 59 ТК наличие определенного срока действия ТД является одним из ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ условий

30.09.2009, 11:50
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 17 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Ольга.

Рекомендую, указать конкретный срок действия трудового договора, в противном случае, договор будет заключен на неопределенный срок.

Основание: ТК. РФ.

30.09.2009, 11:53
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских