Директора ООО, если он является единственным учредителем этого Общества?
опубликован 07.06.2009, 17:17
Как оформить трудоустройство в соответствии с ТК РФ ген. директора ООО, если он является единственным учредителем этого Общества? Производиться ли запись в трудовую книжку?
Необходимо ли составлять штатное расписание?
Единственный учредитель своим решением возлагает обязанности ген.директора на себя, устанавливает себе размер оплаты. Штатное расписание в ООО должно быть (если ген.директор-не единственная должность в ООО). При наличии штатного расписания в решении учредителя может быть в части размера оплаты труда ссылка на шт.расписание. В трудовую книжку запись должна быть внесена, с зарплаты ген.директора взимается налог, на эту зарплату делаются отчисления вПФ и уплачивается ЕСН.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Запись и подпись при увольнении ген. директора с единственным учредителем ООО
Как правильно внести запись в трудовую книжку о приеме на работу ген директора. Он же является единственным учредителем.
Доказательство работодателя директора ООО - ссылка на законы и учредителя ОАО
Надо ли включать ген. директора в штатное расписание при нулевой зарплате?
Как изменить директора в ООО, если он является единственным учредителем
Оформление Генерального директора ООО по совмещению на должность юриста и вопросы, связанные с должностной инструкцией
Ясно, что необходимо ссылаться на решение учредителя (№ и дата) о назначении и увольнении
Процедура записи в трудовую книжку при изменении состава участников ООО и смене генерального директора
«Возможность работы ООО без ген. директора и вопрос подписания документов в случае дисквалификации единственного учредителя»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут