Как заставить работодателя сократить работника а не уволить по собственному желанию?
Вопрос №8020041
из г. Гусев
опубликован 16.09.2015, 00:27
опубликован 16.09.2015, 00:27
Как заставить работодателя сократить работника а не уволить по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Трудовая инспекция может вынести приказ, обращайтесь с жалобой
16.09.2015, 00:29
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 490
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
3 586
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 662
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 376
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 822
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
132
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 677
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
1. Имеет ли право работодатель заставить работника отрабатывать 2 недели, если работник увольняется по собственному желанию?
Кто имеет приоритетное право на увольнение - работодатель или работник?
Имеет ли право работодатель уволить работника, который не отгулял отпуск?
Работодатель захотел уволить работника, просто потому, что человек не нравится.
Работнику грозит увольнение по статье из-за нарушений, выявленных Роспотребнадзором - какие последствия?
Право работодателя на увольнение работника
Может ли работодатель уволить работника
Как уволить сотрудника, не прошедшего испытательный срок и не соглашающегося на уход по собственному желанию?
Правомерно ли уволить работника по окончании больничного по беременности и родам при наличии его заявления об увольнении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут