Отказ руководства в оплате отсутствующего работника во время отпуска - правомерно ли это?
Вопрос №8096498
из г. Владимир
опубликован 21.09.2015, 18:20
опубликован 21.09.2015, 18:20
У меня есть вопрос.
Мы на работе занимаемся выполнением обязанностей одного рода, при уходе в отпуск одного из членов нашего коллектива, руководство организации отказывает нам в оплате за отсутствующего (в отпуске) человека, ссылаясь на отсутствие денег и на то, что с работой мы все равно сможем справится и без отсутствующего работника. Прав ли руководитель, отказывая нам в доплате в устной форме.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
В таких ситуациях должен быть четко обозначен объем загрузки, если работа сдельная. Если 2 лица выполняют одну работу и она не нормируется объемом, у вас фиксированная з/плата, работа например, с 9:00 до 18:00, то руководитель вправе не производить доплату. Делайте сколько успеете.
22.09.2015, 09:29
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
если вы обращаетесь устно то и устный ответ правилен
21.09.2015, 18:22
Прав ли руководитель, отказывая нам в доплате за отсутствующего работника?
22.09.2015, 09:00
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 939
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 207
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
273
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
165
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 432
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
568
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
109
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 314
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 126
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
598
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Козлович В.Н.
5
39
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Костров А. А.
5
59
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Владимир
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Неправомерное отказ в доплате за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника
Незаконные действия руководителя бюджетной организации - поборы с сотрудника находящегося в отпуске
Возможна ли двойная доплата работнику, исполняющему обязанности двух отсутствующих коллег одновременно?
Вопрос о правомерности замены отпуска без сохранения зарплаты на ежегодный основной оплачиваемый отпуск без уведомления
Может ли временный работник, принятый на время исполнения обязанностей отсутствующего работника (отпуск по уходу за ребенком)
Может ли работодатель отменить дейтвие данной статьи и не платить доплату?
Сотрудница уходит на больничный по беремености и родам, а далее в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.
В период работы Иванова предоставила больничный лист для предоставления отпуска по беременности и родам.
Оформление увольнения временного работника для последующего повторного найма на время отпуска по беременности и
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут