Правомерность не предоставления 56-дневного отпуска методистам ВУЗа и возможные действия в данной ситуации
опубликован 02.10.2015, 10:27
Я, методист заочного обучения ВУЗа. В этом году нам выдали доп. соглашение на отпуск в размере 56 дней, а до этого отпуск был 28 дней. Но ведь Постановление Правительства РФ от 2002 года, говорит о том, что у методистов 56 дней отпуск. Сейчас вышло новое Постановление №466 от 14.05.2015. Правомерно ли нам не предоставляли отпуск 56 дней и как поступить в этой ситуации?
Отпуск предоставляли не правомерно. Но нужно было реагировать на нарушение ваших прав ранее, а сейчас уже ничего поделать нельзя, т.к. истекли сроки давности привлечения работодателя к ответственности за нарушение трудового законодательства.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Как действовать, если приходит уведомление о необходимости оплатить транспортный налог на автомобиль
Посоветуйте, как разрешить ситуацию с отпуском, назначенным без моего согласия
Вопрос об оплате отпуска за 2012-2013 годы перед декретным отпуском
Вопрос о правомерности сокращения отпуска после полного рабочего года в школе
Получение отсрочки на обучение во втором ВУЗе - вопросы и возможности
Право на отпуск за 2015-2016 учебный год - ситуация с неотгулянным декретным отпуском и неполной рабочей неделей
Как будет учитываться декретный отпуск в расчетах на 2014 год?
Выплата компенсации за пропущенный отпуск при увольнении сотрудника в 2015 году
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут