Могу ли я получить копию данного положения на руки до подписания, для рассмотрения её юристом вне предприятия?
Вопрос №824411
из г. Санкт-Петербург
опубликован 22.07.2009, 17:22
опубликован 22.07.2009, 17:22
Работаю в фирме СПб по ТК в должности механика меньше 1-года. Руководитель пообещал провести аттестацию моего соответствия занимаемой должности и намекнул, что цель аттестации-сократить меня по статье. На мой вопрос-показать мне положение по аттестации, принятое на предприятии, руководитель сказал, что оно есть в головном офисе в Москве. Моей подписи, подтверждающей, что я ознакомлен с данным положением нигде нет, т.к. возможно данного положения просто НЕТ.
Вопрос. Может ли работадатель ознакомить меня с данным положением под роспись сейчас, и сразу после этого провести аттестацию? Не будет ли это нарушением моих прав? Могу ли я получить копию данного положения на руки до подписания, для рассмотрения её юристом вне предприятия?
Извиняюсь за повторно заданный вопрос, похоже не в той теме его задал.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1. Может.
2. Будет, если не предоставит достаточно времени (в разумных пределах) для подготовки к аттестации.
3. Можете.
22.07.2009, 21:43
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 538
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 254
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 480
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Очень прошу Вас ответить мне вот на такой вопрос.
Значит я должна повторно аттестироваться через 3 месяца после первой аттестации или я ошибаюсь?
После проведения аттестации сотрудник не прошел итоговую проверку на соответствие должности - как поступить в данной ситуации?
Вопросы о проведении и оплате аттестации для работника, работающего по трудовому договору с ИП
Вопросы связанные с повторной аттестацией и предвзятостью членов аттестационной комиссии на государственном автономном
Аттестация по неразрушающему контролю - обязательства и возможные расходы
Компания объявляет о необходимости сокращения сотрудников без выплаты компенсаций - что делать в такой ситуации?
Можно ли требовать аттестацию после двух лет работы в школе, если в Положении указано, что она проводится каждые 5 лет?
Вопрос - Может ли командир уволить на основании проведенной аттестации без предыдущих взысканий?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут