Остановка работы завода и несвоевременная выплата зарплаты - нарушение прав работников и действия руководства
Вопрос №8310032
из г. Березовский
опубликован 11.10.2015, 06:19
опубликован 11.10.2015, 06:19
С 25 июня 2015 года по устному распоряжению Директора наш завод был остановлен и рабочих отправили в отпуск без сохранения заработной платы. Заявление писали по с 25 июня по 4 июля. На момент написания заявления задержка по зарплате составила у рабочих 1.5 месяца, у конторы 2.5 месяца. В Сентябре зарплату выплатили, а с 1 октября людей вывели на работу то есть мы без работы сидели более трех месяцев. В данный момент нач. отдела кадров ходит по рабочим и заставляет писать на выбор либо заявление на отпуск без содержания или объяснительную по поводу отсутствия на работе с 25 июня по 30 сентября. Законно ли это и как поступить нам в данном случае. С уважением Александр.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Законно ли это и как поступить нам в данном случае- ну по уму-то с такой работы надо уволится и искать другую работу.
Относительно законности можно ответить следующее- РД играет с законами.
Напишите коллективную жалобу в прокуратуру.
11.10.2015, 07:36
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 018
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 924
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 619
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
4.9
22
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Недостаток рабочих дней в отпуске - почему август-октябрь 2014 года исчезли из расчета?
Действия генерального директора в отношении заработной платы сотрудников завода ВЗБТ вызывают вопросы и приводят
Возможно ли получать среднюю зарплату на новом рабочем месте после перераспределения с никелевого завода?
Необходимость написания объяснительной по отсутствию работы 29 сентября для одного из администраторов
Жители и рабочие г.Красноперекопска борются за сохранение заработной платы
Ситуация на работе - отсутствие без содержания и требование написать объяснительную, несогласованное с ген.
Как взять отпуск без сохранения зарплаты на время отпуска супруга-подводника?
Ждать выплаты пени или продолжать работать без уведомления от работодателя?\n2.
Задержка заработной платы и возможные последствия для работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут