Право отозвать заявление об увольнении при изменениях в датах подписания приказа - последствия и возможности
Вопрос №8323212
из г. Москва
опубликован 12.10.2015, 14:24
опубликован 12.10.2015, 14:24
Скажите если меня попросят 12.10 подписать приказ о моем увольнении 16.10, я имею право отозвать своё заявление об увольнении. И другой вариант если приказ создадут 16.10 о моем увольнении 16.10 и попросят его подписать 12.10 будущей датой. Что мне грозит в этом случае.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы напишите что Вы хотите - уволиться или остаться.
Потому что неясно, что ответить на вопрос "что мне "грозит", неясно, увольнение - желаемое последствие или нежелаемое.
Если не хотите увольняться, как можно скорее подайте заявление об отзыве заявления об увольнении и получите доказательства его подачи работодателю.
12.10.2015, 16:35
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Здравствуйте! В обоих случаях вы можете отказаться подписывать документ. Если хотят уволить без причины, то пусть увольняют по сокращению с компенсацией. Обязаны уведомить за 2 месяца
12.10.2015, 14:38
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 286
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 030
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 710
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Допускается ли такой большой разрыв дат (в две недели) между датой издания приказа и датой фактического увольнения?
Увольнение по собственному желанию - что делать, если работодатель не выполняет свои обязательства?
Сотрудник обращается к работодателю с требованием изменить запись в трудовой книжке о дате увольнения
В приказе об увольнении отсутствует дата увольнения. В этом случае дата увольнения совпадает с датой приказа?
Может ли работодатель отозвать мое заявление об увольнении на последний момент?
Как оформить увольнение исполняющего обязанности генерального директора в случае отсутствия нового назначения?
Как отозвать заявление об увольнении, если уже есть запись в трудовой книжке и приказ?
Подпись исполнительного директора в доверенности - возможность увольнения без подписи генерального директора?
«Как поступить, если вас заставляют подписать приказ об увольнении задним числом, когда заявление было написано под нажимом?»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут