Директор сообщила, что платить будут все продавцы, неважно сколько они работают в салоне.
опубликован 15.08.2009, 18:39
Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. С 10 мая 2009 г. официально работаю в одном из обувных салонов. При устройстве на работу инвентаризация не была проведена и соответственно, товар я не принимала. Но при оформлении на работу мне дали на подпись пакет документов (подписание которых-обязательное условие приёма на работу), в числе которых был и договор о материальной ответственности. Инвентаризация в салоне была проведена в апреле, когда я ещё не работала там. И вот в августе очередная инвентаризация (причём, меня на ней не было, так как это был мой выходной день и директор сказала, что приходить не нужно, они сами справятся), в ходе которой была выявлена недостача. В списке недостающего товара значится товар, которого я в лицо не видела даже, достаточно дорогие сумки, которые я впервые увидела на картинке после инвентаризации. Директор сообщила, что платить будут все продавцы, неважно сколько они работают в салоне. Имеют ли право они удержать с меня какие-либо деньги за эту недостачу и могу ли я себя как-то защитить, очень не хочется платить за то, чего не делала, за чужие грехи. Очень жду ответа, заранее спасибо.
Ключевая фраза: "...мне дали на подпись пакет документов(подписание которых -обязательное условие приёма на работу), в числе которых был и договор о материальной ответственности...". Так что, полагаю, платить придется.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Изъятие денег с зарплаты за недостачу товара - какие права имеет работодатель и какие документы он обязан предоставить?
Вопрос о материальной ответственности - могу ли я быть обязана платить за недостачу
Неоправданное требование компенсации за недостачу после увольнения - законные аспекты и способы решения
Проблемы с недостачей товара в магазине - Как защитить себя и избежать неправомерных обвинений?
Как уволить директора магазина за недостачу и удержать его ответственным - возможные основания и способы
Может ли работодатель взыскать сотрудницу за недостачу после увольнения?
Нарушения при проведении инвентаризации и удержании недостачи из зарплаты - как вернуть свои деньги?
Отработано без документации - Как защититься от групповой материальной ответственности?
Обнаружена недостача товаров при проведении инвентаризации - кто несет ответственность - текущий или предыдущий кладовщик?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут